RAR UG - Reform of Researchers’ Assessment at the University of Gdańsk - to projekt, którego celem jest poprawa systemu oceny badań naukowych i kadry akademickiej. W ramach kolejnego etapu jego realizacji dr Katarzyna Świerk, Dyrektorka Biura Nauki oraz Pełnomocniczka Rektora ds. Otwartego Dostępu, odbyła wizytę roboczą na NOVA University Lisbon. 

Wizyta miała charakter nie tylko monitoringowy, ale także doradczy i strategiczny. Podczas spotkań omawiano założenia i dotychczasowe efekty projektu, a także szerszy kontekst europejskich reform w zakresie oceny działalności naukowej. Dr Katarzyna Świerk, jako audytorka HRS4R i ekspertka Komisji Europejskiej, udzieliła partnerom merytorycznego wsparcia w opracowywaniu strategii HR Excellence in Research, dzieląc się doświadczeniami Uniwersytetu Gdańskiego w  wdrażaniu procesów jakościowych w zarządzaniu nauką.

- Wspólna dyskusja pokazała, że nadal ogromnym wyzwaniem jest profesjonalizacja systemu badań naukowych i budowanie trwałych ścieżek rozwoju dla menedżerów nauki. To oni stanowią kluczowe ogniwo w zapewnieniu efektywności, przejrzystości i trwałości reform - zarówno na poziomie instytucjonalnym, jak i europejskim - podkreśliła dr Katarzyna Świerk.

Wizyta w Lizbonie stała się również okazją do rozmów o przyszłości europejskich uniwersytetów i możliwych form współpracy pomiędzy sojuszami SEA-EU i EUTOPIA, m.in. w zakresie wspólnych inicjatyw rozwojowych oraz synergii w podejściu do oceny nauki i innowacji.

Projekt RAR UG, realizowany w ramach inicjatywy CoARA, to jeden z przykładów zaangażowania Uniwersytetu Gdańskiego w transformację systemów oceny działalności naukowej oraz aktywny udział w kształtowaniu polityki badawczej zgodnej z zasadami otwartej nauki i zrównoważonego rozwoju.

O inicjatywie CoARA pisaliśmy tutaj.