🎄 Dofinansowanie świąteczne ZFŚS
Świąteczne dofinansowanie z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych – najważniejsze informacje o wnioskach, terminach i kwotach dla pracowników, emerytów oraz dzieci.
📌 Zasady ogólne
📝 Wniosek
Pracownicy: wniosek o dofinansowanie świąteczne należy złożyć drogą elektroniczną, za pośrednictwem Portalu Pracownika.
Emeryci i renciści: wniosek należy złożyć na odpowiednim druku (zał. nr 5 do Regulaminu ZFŚS) do końca listopada każdego roku.
⏰ Termin wypłaty
Wypłata świadczenia następuje do końca grudnia.
👪 Kto może otrzymać dofinansowanie?
- pracownik zatrudniony w UG przed rozpoczęciem roku kalendarzowego, w którym przyznaje się świadczenie,
- pracownik musi być zatrudniony w UG w dniu wypłaty dofinansowania,
- dzieci do 18 roku życia pozostające na utrzymaniu wnioskodawcy,
- emeryci i renciści UG.
💰 Kwoty dofinansowania
Kwota dofinansowania zależy od średniego miesięcznego dochodu na członka rodziny uzyskanego w poprzednim roku kalendarzowym (na podstawie zeznania PIT za rok ubiegły).
| Lp. | Osoby uprawnione | do 2 500 zł | 2 501 – 3 500 zł | 3 501 – 5 000 zł | powyżej 5 001 zł |
|---|---|---|---|---|---|
| 1. | Pracownicy | do 900 zł | do 600 zł | do 500 zł | do 400 zł |
| 2. | Emeryci, renciści | do 900 zł | do 600 zł | do 500 zł | do 400 zł |
| 3. | Dzieci | do 400 zł | do 350 zł | do 300 zł | do 250 zł |
✅ Warunki dodatkowe
✔️ Dofinansowanie przysługuje, jeśli pracownik został zatrudniony w UG przed rozpoczęciem roku kalendarzowego, w którym przyznaje się świadczenie.
✔️ Świadczeniem objęte są dzieci do 18 roku życia, pozostające na utrzymaniu wnioskodawcy.
✔️ Pracownik musi być zatrudniony w UG w dniu wypłaty dofinansowania.
✔️ Świadczeniem objęte są dzieci do 18 roku życia, pozostające na utrzymaniu wnioskodawcy.
✔️ Pracownik musi być zatrudniony w UG w dniu wypłaty dofinansowania.
